消费日报网讯（记者 牛夏风）一根翠竹编出增收梦，一支湖笔直播卖全国……在浙江，定向招工式“共富工坊”正以技能为钥，打开农户增收、企业增效、集体增富的多赢之门。日前，浙江深化定向招工式“共富工坊”建设推进会上发布50个优秀实践案例，涵盖项目进村类、共富车间类、技能培训类等5个方面，虽项目各异，却都深植着“技能”“培训”的印记，勾勒出“技能增富”的浙江路径。

在杭州市余杭区百丈镇溪口村的“所氏圆竹”共富工坊里，农户正跟着竹艺师傅学习创新涂装技艺。这个以圆竹产业为核心的工坊，不断拓宽竹产业链条，积极构建“非遗技艺+科技创新”双轮驱动体系，让特色圆竹制品走出大山、走向国际，蹚出一条“党建引领+提技增收＋产业赋能”的共富新路径。

据了解，工坊不仅通过开办圆竹工艺厂、工艺展厅，把散落在民间的手艺人聚集起来，并定向招收本地村民和低收入农户灵活就业。同时，依托党建联建，推动“高等院校+技能人才”产学研协同赋能，与高等院校共同举办竹艺手工制作专题培训班6期，惠及210余人次，助力村民从体力劳动型向技能劳动型转变。常态化开展“师傅带徒”培养，为工坊集聚40余名乡村竹匠、手工艺创客。成立以来，工坊带动36名低收入农户家门口就业，人均月增收超5000元。

在湖州市吴兴区月河街道的“湖颖直播”共富工坊，主播正对着镜头演示湖笔制作的 “择笔”工序。这个由街道党工委牵头的工坊，整合湖笔行业协会、企业与直播平台资源，打造 共计600平方米的湖州双创产业园直播带货场地，月均直播带货销售约20万元，同步面向大学生提供直播链工作岗位50个。该工坊还与周边笔工构建订单长效联结机制，通过实施定向订购、提价收购、产业创新等系列带富模式，带动低收入笔工就业300人，人均月增收近5000元。同时，工坊成立湖颖共富工坊教研基地，开设“共富学堂”，定期开展产品加工、电商直播等培训，组织公益咨询和专业指导。

如今，“湖颖直播”共富工坊通过探索电商直播新模式、发挥品牌带动效应等做法，推动湖笔产业提质升级，实现湖笔线上年销售量超60万单，销售额达上亿元，全面激活传统产业新动能。 

这样的故事正在浙江各地上演。自2022年10月浙江部署推进定向招工式“共富工坊”以来，全省累计建成定向招工式“共富工坊”2197家，创造就业岗位15.6万个，吸纳农村剩余劳动力10.9万人、低收入农户1.4万人，人均月增收超过2300元。 

“共富工坊”的带富、创富、致富效应，仍需不断扩大。《浙江省深化定向招工式“共富工坊”建设行动方案（2025—2027）》，提出推动工坊加大员工技能培训力度，优化工坊技能人才使用管理，营造工坊技能人才成长氛围，持续深化技能增产、技能增效、技能增富，力争到2027年实现定向招工式“共富工坊”员工技能水平明显提升，建成一批党建引领强、员工素质高、产品竞争力强、人才队伍建设机制完善的定向招工式“共富工坊”2.0版。

以技能为牵引，浙江持续深化“共富工坊”建设。浙江省工商联相关负责人表示，下一步将围绕提质扩面，在内潜挖掘、动态优化、稳产拓市上下功夫，着力推动工坊高质量稳定运行。指导工坊完善技能培训体系，打通员工技能增收渠道，扎实推进共富工坊迭代升级，确保工坊建得好、走得稳、有效益，让企业得发展、群众得实惠。

编辑：叶德宝