为持续压实全面从严治党主体责任，贯通事前预防、过程监管、思想教化全链条，国网南通市海门区供电公司从压实政治责任、做实问题整改、厚植廉洁文化三个方向精准发力，完善廉洁治理体系，持续营造崇廉尚洁、履职尽责的企业氛围。

一是锚定责任源头，握紧管党治党“方向盘”。抓严抓实“两个责任”，协助公司党委召开年度党风廉政建设和反腐败工作会议暨警示教育大会，修订全面从严治党“两个责任”清单，强化对“一把手”和领导班子监督，制定年度党风廉政建设约谈计划，对中层管理人员开展廉政约谈57人次，强化干部选拔任用监督，对所有新提拔和岗位调动中层领导人员开展廉政约谈。全面加强政治建设，协助公司党委落实部署开展树立和践行正确政绩观学习教育工作，与推动中心工作相结合，持续开展整治形式主义为基层减负，做到边查边改、立行立改，坚决防止“两张皮”。积极深化企地共建，公司党政纪负责人不定期主动拜访海门区纪委各级领导，进一步健全常态化沟通对接机制，确保上级政策精神在公司各项工作中落地见效。

二是深化巡察整改，用好执纪监督“校正器”。按序推进巡察问题整改，针对巡察发现的问题，持续实施“台账式管理”，强化跟踪督办和整改销号，细化整改措施，落实人员问责，下发纪律检查建议书。公司纪委对下属的11个业务所开展整改落实情况督导全覆盖，对巡察反馈问题突出的四甲、包场、悦来、三星等7个业务所开展专题座谈，逐条梳理整改情况，增强巡察整改的针对性、实效性，以问题整改的实际成效提升业务所合规管理水平。半步不停深化成果运用，针对巡察中发现的私车公养、公车私用等问题，深入开展自查自纠，处理处分相关人员，追回充电卡电费损失，责令专业管理部门充分履行监督主体责任，加强驾驶员廉洁教育和车辆相关管理使用培训，建立充电卡管理制度。

三是拓展宣教阵地，构筑崇廉向善“生态圈”。深耕“清韵东洲 廉润海电”品牌建设，深化“3·5·9”党风廉政教育系列活动，建立“三餐四季”廉洁教育脉络，创新推送二十四节气廉洁海报，以通俗化的语言、规范化的条例、接地气的案例，让警示教育“活”起来，目前已推送10期。大力拓展廉洁文化“双进”，积极开展家庭家教家风建设专题活动，以廉洁文化进班所、进家庭为着力点，构建“公司+家庭+个人”三维廉洁生态圈，引导员工家属参与到作风建设中来，择优报送“清风班所”“清风家庭”，推动廉洁理念融入基层最小单元。

下一步，国网南通市海门区供电公司将持续细化廉政管控举措，压实层级监督责任，常态化补齐廉洁管理短板，以严实纪律作风护航企业稳健运营。（齐晓妍）

编辑：魏静